Das „Azubi-Mobil“ startet in die zweite Runde
Marché International belohnt seine besten Azubis
mit einem kostenlosen Smart
Vor dem Dresdner Hauptbahnhof wurde den besten Marché Auszubildenden
das „Azubi-Mobil“ übergeben. Ein Jahr lang dürfen sie die Azubi- Smarts
kostenlos nutzen.
Bereits zum zweiten Mal wurden am 20. August 2009 die besten Marché
Azubis für ihre Top Leistungen belohnt. Sechs „Smart Azubi-Mobile“ warteten
auf den Gastronomienachwuchs. Vor dem Dresdner Hauptbahnhof,
Marché Standort und Arbeitsplatz von gleich zwei „Azubi-Mobil“-
Gewinnern, übergaben die Sieger des Vorjahres die Autoschlüssel an ihre
erfolgreichen Nachfolger. Bis zum Abschluss ihrer Ausbildung dürfen die
sechs Jahrgangsbesten des 2. Ausbildungsjahres nun mit ihrem „Azubi-
Mobil“ fahren, alle Kosten, inklusive Benzin und Versicherung, werden von
Marché übernommen. Die stolzen Ausbilder und Betriebsdirektoren,
Gabriela Schmidt, Nico Heinzelmann, und Sven Schaller sind sich sicher:
„Diese sechs Azubis sind der Führungsnachwuchs von morgen.“
Die glücklichen Gewinner
Die neuen glücklichen Gewinner sind Anja Scharfenberg (21) und Dana
Pröse (24) aus dem Marché Dresden, Julian Jürgens (23) und Stephanie
Rimele (24) aus dem Marché Hannover, Christian Kase (22) aus dem
Marché Leipzig Flughafen und Christiane Mende (21) aus dem Marché im
Zoo Leipzig.
Bestleistungen zahlen sich aus
„Das „Azubi-Mobil“ ist ein echter Anreiz für die Auszubildenden. Gerade für
Abiturienten ist die Aussicht auf ein eigenes Auto im 3. Ausbildungsjahr sehr
motivierend, denn nicht zuletzt garantiert der Notendurchschnitt auch die
Übernahme nach der Ausbildung und beschleunigt den beruflichen
Aufstieg“, so Lars Göthel, Culinary Advisor bei Marché International. Mit der
Incentive-Aktion „Azubi-Mobil“ zeigt die Schweizer Restaurantgruppe einmal
mehr den hohen Stellenwert, den der Nachwuchs im Unternehmen
einnimmt. „Den aktuell steigenden Bedarf an qualifizierten Fachkräften in
der Gastronomie begegnen wir mit innovativen Aktionen, um motivierte und
engagierte Schulabgänger auf unsere Betriebe aufmerksam zu machen,“ so
Judith Sparber, Head of Human Resources, die mit ihrem Team das
Programm entwickelt hat. Die Anzahl der „Azubi-Mobile“ richtet sich nach
Auszubildenden mit einem Notendurchschnitt von 1,3 oder besser. Waren es
im Jahr 2008 noch vier Gewinner, so sind es in diesem Jahr schon sechs
Azubis mit außergewöhnlichen Leistungen. Etwas Vergleichbares gibt es in
der Gastronomie bisher noch nicht.
Karriere mit System
Neben dem „Azubi-Mobil“ bietet Marché seinen Azubis, nach erfolgreich
bestandener Prüfung, optimale Aufstiegschancen im Unternehmen.
Weiterhin unterstützen interne Förderprogramme die Absolventen bei ihrer
Karriereplanung, denn nicht selten ist die Ausbildung das Sprungbrett für
eine internationale Karriere. Für das beginnende Ausbildungsjahr werden
aktuell noch motivierte, kommunikative und serviceorientierte junge
Bewerber gesucht.
Bewerbungen bitte an: Marché Restaurants Deutschland GmbH,
Unternehmensbereich HR, Esslinger Str. 7, 70771 Leinfelden-Echterdingen, Tel. 0711-9493-392; Fax 0711-9493176
Weitere Informationen unter www.marche-restaurants.com